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Le Médecin Spécialiste
Organe du Groupement des Unions Professionnelles Belges de Médecins Spécialistes
N° 5 - Août 2006 Précédent Sommaire Suivant
 


Cycle de formation de Management Général pour Médecins Spécialistes

 

L’Ehsal Management School organise en collaboration avec le GBS un cycle de formation de management général pour médecins spécialistes.

Dans le milieu de santé aussi la pression de performance augmente sans cesse. En même temps, le rôle du médecin hospitalier en tant que manager se développe de plus en plus. Les médecins forment en effet un maillon essentiel dans la réalisation et la garantie de soins hautement qualitatifs et tournés en premier vers le patient, dans la gestion des coûts et dans le développement d’une organisation efficiente et compétitive. Le médecin spécialiste a de plus de plus de responsabilités de gestion au sein de son service ou département. Il doit cependant non seulement disposer de connaissances et de qualités requises pour diriger ces tâches de façon opérationnelle, mais il doit également jouer un rôle essentiel et posséder les capacités de développer l’organisation hospitalière. Dans la formation de médecin, ces compétences économico-professionnelles ne sont pour ainsi dire jamais acquises.

Le programme proposé veut familiariser les médecins spécialistes, durant un nombre de sessions limité, avec un certain nombre de connaissances essentielles -stratégiques, juridiques et économiques- afin qu’ils soient en mesure de participer de façon plus active à la gestion hospitalière. Par ailleurs, le contexte personnel -financier et fiscal- fera également l’objet de sessions durant la formation.

Le programme compte 10 sessions, étalées sur une année académique, à raison d’une journée de formation par mois à peu près. Les sessions sont regroupées par thème en 4 modules, qui peuvent également être suivis séparément :

Module 1 : Contexte juridique (3 sessions)
   - cadre légal
   - responsabilité

Module 2 : Gestion générale (2 sessions)
   - planning stratégique et balanced scorecard
   - gestion de qualité et souci du patient

Module 3 : Information et gestion financières (3 sessions)
   - notions comptables (bilan, calcul des résultats, coûts)
   - financement hospitalier
   - gestion financière et contrôle interne

Module 4 : Planning financier personnel (2 sessions)
   - emploi dans le cadre d’une société et optimalisation fiscale
   - planning financier personnel

Encore des questions ?
Posez-les en prenant contact avec Nathalie Pots au numéro 02-210 12 43 ou par l’envoi d’un e-mail à nathalie.pots@ehsal.be. Vous trouverez plus d’informations sur le site de l’Ehsal Management School www.ehsal.be/ems


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